Notre agence Adéquat Blagnac recrute un Chef d’équipe H/F pour son client dans l’aéronautique.

Le Chef d’équipe coordonne et garantit la fabrication de tout ou partie d’un produit. Il mène son équipe vers les objectifs de performance. Il pilote, suit et/ou participe à l’amélioration continue de son unité.

Vous serez rattaché au pôle Machining de l’usine et vous aurez sous votre responsabilité les usineurs (Tourneurs/Opérateurs sur machine à commande numérique) ainsi que les chefs d’équipes du pôle ébavurage.

Vos missions :

– Garantir la mise à disposition des moyens nécessaires à la fabrication

– Tenir à disposition des opérateurs les moyens de sécurité (FDS, EPI…) ;

– Fixer les objectifs de performance (QD) de l’équipe et s’assurer de son adhésion afin de les atteindre ;

– Suivre le planning des travaux réalisés et le personnel affecté ;

– Participer au processus de recrutement.

– Identifier, collecter les anomalies de fabrication et réaliser des Questions-Réponses (QR) ;

– Vérifier et corriger si nécessaire les pointages de ses équipes ;

– Apporter ses compétences techniques à l’équipe ;

– En cas de nécessité/surcharge ponctuelle ou sur des activités spécifiques : Assembler des éléments mécaniques et électriques, Effectuer des travaux du domaine du câblage filaire ou du câblage harnais.

– Suivre des indicateurs ;

– Analyser les problèmes rencontrés par les opérateurs et participer à sa résolution ;

– Alerter son Responsable sur les aléas / dérives rencontrés ;

– S’assurer que les documents internes et externes soient biens validés par ses équipes.

– Garantir le respect des délais de réalisation conformément au planning en vigueur ;

– Contrôler et garantir le respect des règles en vigueur dans l’entreprise (horaires, règles de fonctionnement sur le site, sécurité…) ;

– Respecter et faire respecter le processus production et les procédures qualité ;

– Vérifier et corriger si nécessaire les pointages de ses équipes.

– Maintenir et faire évoluer la polyvalence et la poly compétence de ses équipes par des actions adaptées.

– Organiser, piloter et suivre au quotidien le travail de son (ses) collaborateur(s) en fonction des priorités et du plan de charge de son service/pôle.