Réélu à la présidence du GIFAS, lors de l’Assemblée Générale du 7 juillet 2022, Guillaume Faury, Président Exécutif d’Airbus, a rappelé les chiffres de la filière aéronautique et spatiale : 55,2 Md€ de chiffre d’affaires (+7%), 65% de l’activité ayant été enregistré dans le civil, et 83% du chiffre d’affaires consolidé fait à l’exportation. Devant les représentants des sociétés qui constituent le GIFAS, elles sont 425 désormais, Guillaume Faury n’a toutefois pas minimisé les difficultés auxquelles est confrontée la filière, entre la forte montée en cadence, le défi de la décarbonation et des problèmes de recrutement. « Aujourd’hui, la demande est là de nouveau, dans l’aviation commerciale et l’aviation d’affaires comme dans la Défense » souligne-t-il. Un défi commun à l’ensemble des acteurs de la filière est celui des livraisons. « Nous sommes tous, chacun à notre niveau, confrontés à un contexte composite et complexe de difficultés de recrutement, d’approvisionnement raréfié sur des matières premières stratégiques, qu’elles soient métalliques, chimiques, ou autres. De plus, des difficultés logistiques croissantes nous contraignent à enregistrer des difficultés ou retards de livraison auprès de nos clients » précise-t-il ensuite. En s’exprimant aux entreprises adhérentes du GIFAS, des maîtres d’œuvre aux ETI et PME, il a appelé à « une mobilisation générale de toutes nos énergies » et spécifiquement à l’égard des PME potentiellement fragilisées, voire en situation précaire, du fait de cette reprise. L’un des enjeux cruciaux est le recrutement. Le GIFAS, dont les entreprises emploient 188 000 hommes et femmes, a lancé au printemps la campagne « L’AÉRO RECRUTE », pour permettre l’embauche de 15 000 personnes en 2022, afin de satisfaire les besoins de la filière. « Nous devons tout mettre en œuvre pour assurer la reprise des cadences et, à plus long terme, donner envie à la jeunesse de nous rejoindre » a déclaré Guillaume Faury.